在实践中,评价管理者职位最常用的方法是( )。 辅导员② 2023-11-08 69 0条评论 在实践中,评价管理者职位最常用的方法是( )。A. 时距判定法B. 比较法C. 职务系数法D. 德尔菲法答案:B解析:目前国内外常用的明确职务的方法有三种:比较法、职务系数法、时距判定法。在实践中,评价管理者职位最常用的方法是比较法。故本题答案选B。 标签: 评价管理者
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